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人才队伍建设

实践探索

· 中共江苏省委组织部：以高层次人才引领区域创新发展	06-16
· 搞好创业教育培养创新型人才	12-13
· 储用结合人才之道	12-14
· 中国科学院创新人才工作机制纪实	06-17
· 重庆改革职称评审引导人才一线建功	05-25

· 托举人才方阵的信息化平台	10-12
· 中国加快引进海外人才	09-30
· 搭建联合育人新平台	09-21
· 中关村加快建设人才特区	09-15
· 打造联勤军医人才方阵	09-10

· 青岛市委党校加强人才队伍建设的实践	09-09
· 加强专业技术军官队伍建设的重要举措	09-02
· 让创意人才脱颖而出	09-01
· 大连市深化干部人事制度改革：把选人用人“晒”在阳光下	08-30
· 立足实际“内外并举” 提升人才国际竞争力	08-30

· 走向战场和市场：凭什么知道你有本事	08-30
· 把青年才俊推向前台	08-27
· 新型科技人才方阵在崛起	08-26
· 企业大学渐成风尚	08-25
· 抢占人才高地谋发展	08-24

· 赛场新貌，秀才善文能武	08-20
· “一枝独秀”带动“百花争艳”	08-20
· 博士也能双向选择啦	08-17
· 进一步落实规范高校毕业生“实习制”	08-11
· 在更高的层次实践人才创新	08-10

· 叶玉跃：看浙江如何打造科技创新团队	08-03
· 东北致力打造人才强省	07-29
· 天津：农民培训教育入“法”	07-29
· “产教结合”构建高新区技能人才“蓄水池”	07-28
· 黑龙江科技人才服务发展一线	07-23

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